Agenda

La gestion des âges dans les entreprises et le projet de retour à l'emploi

Favoriser la créativité des territoires demande également une forme decréativité dans les politiques. La littérature récente en économie et management de la créativité éclaire ce débat, et la recommandation européenne de "smart specialization strategy" (S3) indique une piste intéressante.

De nombreuses entreprises allemandes du Rhin supérieur déclarent faire face à une pénurie de main d'oeuvre, tandis que le taux de chômage des jeunes Alsaciens reste élevé. Le développement de l'apprentissage transfrontalier peut-il favoriser un marché de l'emploi rhénan plus équilibré ?

MANIFESTATION REPORTEE La question de l'emploi des séniors, qu'il s'agisse des conditions de travail ou du retour à l'emploi, se pose en Allemagne comme en France, mais sous des conditions assez différentes. Deux spécialistes vont apporter leurs témoignages.

Au regard de ses avantages comparatifs, la France a-t-elle...

Michèle Forté présentera les résultats d'une étude sur l'emploi des seniors réalisée auprès des entreprises alsaciennes.

Comment faire face à un marché de l'emploi de plus en plus sélectif avec une augmentation constante dela population active?

Le Japon partage les valeurs du Conseil de l'Europe : la démocratie, les droits de l'homme, l'état de droit. En coopération avec l'Europe, ce pays joue un rôle géopolitique important dans la stabilité du Monde, la lutte contre le réchauffement climatique -

La loi NOTRe sera-t-elle une réforme structurelle?

Colloque en langue allemande du Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung et de la Deutsche Gesellschaft für Demographie sur les implications régionales de l'immigration en Allemagne. La participation est gratuite. Le nombre de participants est limité à 200 personnes. On s'inscrit directement auprès de l'organisateur ; les modalités d'inscription sont indiquées dans le document téléchargeable ci-dessous.